Na glavno vsebino

Prosto delovno mesto Svetovalec Varuha za odnose z javnostmi

Varuh človekovih pravic Republike Slovenije objavlja[1] prosto delovno mesto

Svetovalec Varuha za odnose z javnostmi (eno delovno mesto).

Delovno mesto Svetovalec Varuha za odnose z javnostmi je uradniško delovno mesto, ki se opravlja v dveh nazivih, in sicer v uradniškem nazivu tretje stopnje prvega kariernega razreda – višji svetnik III in v uradniškem nazivu druge stopnje prvega kariernega razreda – višji svetnik II. Izbrani kandidat ne bo imenovan v uradniški naziv, pravice oz. dolžnosti pa mu bodo določene glede na uradniški naziv višji svetovalec III.

Kandidati, ki se bodo prijavili na prosto delovno mesto, morajo izpolnjevati naslednje natečajne pogoje:

  • specializacija po visokošolski strokovni izobrazbi (prejšnja) (17001) ali visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja) (17002) ali magistrska izobrazba (druga bolonjska stopnja) (17003) ali visokošolska izobrazba druge stopnje (17099),
  • 5 let delovnih izkušenj,
  • vmesna raven znanja svetovnega jezika,
  • državljanstvo Republike Slovenije,
  • ne smejo biti pravnomočno obsojeni zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti in ne smejo biti obsojeni na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev,
  • zoper njih ne sme biti vložena pravnomočna obtožnica zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti in
  • znanje uradnega jezika in splošne pogoje, ki jih urejajo predpisi s področja delovnega prava.

Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati, ki imajo delovne izkušnje oz. posebna znanja na naslednjih področjih:

  • delovne izkušnje na področju odnosov z javnostmi, zlasti v javnem sektorju;
  • odlično znanje slovenskega jezika v sklopu pisnega in ustnega izražanja ter izkušnje s pripravo pisnih gradiv (sporočila za javnost, govori, prispevki, objave za splet, itd.);
  • poznavanje delovanja medijev in družbenih omrežij ter izkušnje z njihovim vodenjem in upravljanjem;
  • osnovno znanje s področja priprave in obdelave foto in video materialov (npr. poznavanje orodij za montažo, osnovno oblikovanje vizualnih vsebin ipd.);
  • napredno znanje uporabe spletnih urejevalnikov (npr. Modx, Silverstripe, Typo ipd.).

Izpolnjevanje prednostnih kriterijev ni pogoj za uvrstitev v izbirni postopek.

Izhodiščni plačni razred delovnega mesta je 31., v skladu z določbami Zakona o skupnih temeljih sistema plač v javnem sektorju (ZSTSPJS, Uradni list RS, št. 95/24), pri čemer osnovna plača znaša 3.043,54 EUR bruto. Izbrani kandidat pridobi pravico do izplačila osnovne plače postopno, na način iz 3. točke prvega odstavka 101. člena ZSTSPJS.

Naloge delovnega mesta svetovalec Varuha za odnose z javnostmi pa so naslednje:

  • samostojno opravljanje nalog na področju odnosov z javnostmi in promocije, v vsebinski koordinaciji z varuhom, vodjo Kabineta in, glede na tematiko, namestniki varuha;
  • priprava govorov, opomnikov, analiz ali predlogov odzivov za komunikacijske aktivnosti Varuha;
  • (pro)aktivno sodelovanje z mediji in drugimi ciljnimi javnostmi - obveščanje in osveščanje o poslanstvu oz. delu Varuha s pomočjo različnih komunikacijskih orodij
  • spodbujanje dvosmerne komunikacije (odziva javnosti) s pomočjo različnih komunikacijskih orodij in kanalov (splet, družbena omrežja, neposredno komuniciranje itd.);
  • skrb za dnevni pregled poročanja medijev s področja dela Varuha, svetovanje, priprava potencialnih odzivov in iskanje komunikacijsko zanimivih tematik;
  • samostojna organizacija in vodenje medijskih dogodkov ter sodelovanje pri organizaciji in vsebinski pripravi drugih dogodkov Varuha;
  • celostno vodenje projekta 'Varuhovi kotički' v slovenskih občinah;
  • sodelovanje pri pripravi letnih poročil in drugih obsežnejših publikacij;
  • urednikovanje spletne strani Varuha, urejanje družbenih omrežij in ostalih komunikacijskih kanalov Varuha;
  • vsebinska ali organizacijska pomoč pri aktivnostih Kabineta;
  • izvajanje drugih vsebinskih ali organizacijskih del in nalog po odredbi vodje Kabineta in varuha.

Z izbranim kandidatom bo sklenjena pogodba o zaposlitvi za določen čas, in sicer predvidoma za čas nadomeščanja javne uslužbenke, začasno odsotnih zaradi daljše bolniške odsotnosti ter starševskega in materinskega dopusta, s polnim delovnim časom. Izbrani kandidat bo delo opravljal v prostorih Varuha človekovih pravic Republike Slovenije, Dunajska cesta 56, v Ljubljani oziroma v njegovih uradnih prostorih.

Kot delovne izkušnje se šteje delovna doba na delovnem mestu, za katero se zahteva ista stopnja izobrazbe in čas pripravništva v isti stopnji izobrazbe, ne glede na to, ali je bilo delovno razmerje sklenjeno oziroma pripravništvo opravljeno pri istem ali pri drugem delodajalcu. Za delovne izkušnje se štejejo tudi delovne izkušnje, ki jih je javni uslužbenec pridobil z opravljanjem del na delovnem mestu, za katero se zahteva za eno stopnjo nižja izobrazba, razen pripravništva v eno stopnjo nižji izobrazbi. Kot delovne izkušnje se upošteva tudi drugo delo na enaki stopnji zahtevnosti, kot je delo na delovnem mestu, za katero oseba kandidira, pri čemer se upošteva čas opravljanja takega dela in stopnja izobrazbe.

Delovne izkušnje se dokazujejo z verodostojnimi listinami, iz katerih sta razvidna čas opravljanja dela in stopnja izobrazbe.

Prijava mora vsebovati:

  1. Opis delovnih izkušenj, iz katerega je razvidno izpolnjevanje pogoja glede zahtevanih delovnih izkušenj (datum sklenitve in datum prekinitve delovnega razmerja pri posameznem delodajalcu ter stopnjo zahtevnosti opravljanja dela),
  2. Izjavo kandidata o izpolnjevanju pogojev glede zahtevane izobrazbe, iz katere morajo biti razvidni stopnja in smer izobrazbe ter leto in ustanova, na kateri je bila izobrazba pridobljena,
  3. Izjavo kandidata, da je državljan Republike Slovenije; ni bil pravnomočno obsojen zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti in da ni bil obsojen na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev; zoper njega ni vložena pravnomočna obtožnica zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti.
  4. Izjavo, da za namen zaposlitve oz. javne objave dovoljuje Varuhu človekovih pravic RS pridobitev podatkov iz 3. točke iz uradnih evidenc
  5. Izjavo, da izpolnjuje druge pogoje za zasedbo delovnega mesta.

Prijava naj vsebuje tudi kratek življenjepis in motivacijsko pismo. Kandidati naj poleg formalne izobrazbe navedejo tudi druga znanja in veščine, ki so jih pridobili.

V prilogi sta za namen lažje prijave oblikovana Obrazec za prijavo na delovno mesto in Izjava o izpolnjevanju pogojev. Oba izpolnjena in podpisana dokumenta predstavljala pravilno oddano prijavo na javni natečaj.

Kandidat vloži prijavo v elektronski obliki na priloženem obrazcu Obrazec za prijavo na prosto delovno mesto, ki jo skupaj s podpisano Izjavo o izpolnjevanju pogojev pošlje na elektronski naslov kadrovska@varuh-rs.si, pri čemer veljavnost prijave ni pogojena z elektronskim podpisom. V primeru oddaje vloge v pisni obliki se Obrazec za prijavo na prosto delovno mesto, skupaj s podpisano Izjavo o izpolnjevanju pogojev v zaprti ovojnici z označbo za delovno mesto: »za javni natečaj za prosto delovno mesto strokovni sodelavec« pošlje na naslov Varuh človekovih pravic RS, Dunajska cesta 56, 1000 Ljubljana. Rok za vlaganje prijav na javni natečaj je 14 dni od dneva objave javnega natečaja, to je do vključno 28. 11. 2025. Če je prijava poslana po pošti, se šteje, da je pravočasna, če je oddana na pošto priporočeno, in sicer najkasneje zadnji dan roka za prijavo.

Kandidati bodo o izbiri pisno obveščeni.

Za Informacije o področju in vsebini dela pokličite na telefonsko številko 01 475 00 28 (med 10.30 in 12.00 uro).

V besedilu javnega natečaja uporabljeni izrazi, zapisani v moški spolni slovnični obliki, so uporabljeni kot nevtralni za ženske in moške.


[1] Na podlagi 58. in 59. člena Zakona o javnih uslužbencih (Uradni list RS, št. 63/07 – uradno prečiščeno besedilo, 65/08, 69/08 – ZTFI-A, 69/08 – ZZavar-E, 40/12 – ZUJF, 158/20 – ZIntPK-C, 203/20 – ZIUPOPDVE, 202/21 – odl. US in 3/22 – ZDeb; ZJU) in 25. člena Zakona o delovnih razmerjih (Uradni list RS, št. 21/13, 78/13 – popr., 47/15 – ZZSDT, 33/16 – PZ-F, 52/16, 15/17 – odl. US, 22/19 – ZPosS, 81/19, 203/20 – ZIUPOPDVE, 119/21 – ZČmIS-A, 202/21 – odl. US, 15/22, 54/22 – ZUPŠ-1, 114/23 in 136/23 – ZIUZDS; ZDR-1)


Nazaj Nazaj
Izjava o dostopnosti Zemljevid strani Politika zasebnosti Videonadzor Nastavitve piškotkov www: ORG. TEND