Varuh človekovih pravic

Varuh

ČP

Delovno pravne zadeve

Povzetek:

Varuh človekovih pravic Republike Slovenije (Varuh) je v okviru obravnave širšega vprašanja nadzora nad podjetji, ki napotujejo delavce v tujino,...

Več
Kršitelj: Ministrstvo za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti | Ministrstvo za zdravje
Kršitev: 03. člen ZVarCP - Načelo dobrega upravljanja
Povzetek:

Varuh meni, da bi morala delodajalcu, pri katerem delavec uveljavlja odsotnost z dela zaradi višje sile, zadoščati izjava delavca, s katero ta...

Več
Povzetek:

Ureditev, da posamezniki, ki dosegajo nizke prihodke iz naslova dopolnilne dejavnosti na kmetiji plačujejo enak znesek za zavarovanje kot tisti, ki...

Več
Povzetek:

Varuh človekovih pravic Republike Slovenije (Varuh) je prejel več pobud v zvezi z nošenjem zaščitnih mask na delovnem mestu in možnostmi delodajalca...

Več
Povzetek:

Varuh ugotavlja, da je bila ureditev začasnega denarnega nadomestila iz 61.a člena Zakona o interventnih ukrepih za zajezitev epidemije COVID-19 in...

Več
Povzetek:

Varuh je okviru obravnave pretekle pobude ugotovil, da je v nasprotju z načelom pravičnosti, če oseba nosi celotno breme vračila zneska iz javnih...

Več

Varuh človekovih pravic Republike Slovenije (Varuh) je obravnaval pobudo javne uslužbenke, matere otroka z zmerno gibalno oviranostjo, ki je...

Več
Kršitev: 03. člen ZVarCP - Načelo dobrega upravljanja
Priporočilo: Skladno z Zakonom o javnih uslužbencih iz leta 2002 kriterije za določanje števila dni letnega dopusta za javne uslužbence, zaposlene v organih državne uprave, še naprej ureja Zakon o delavcih v državnih organih iz leta 1990. Ta velja zgolj začasno, do ureditve navedenih vprašanj v kolektivni pogodbi, ki pa za ta del še vedno ni bila sklenjena. Tako dolga »začasna« veljavnost gotovo ni primerna. Upamo, da Vlada Republike Slovenije in reprezentativni sindikati čimprej pričnejo kolektivna pogajanja in na novo določijo kriterije za določanje dodatnih dni letnega dopusta za javne uslužbence, zaposlene v organih državne uprave.
Povzetek:

Pobudnica je želela zgolj pojasnilo, ali ji lahko delodajalec med bolniško nalaga delo. Pojasnili smo ji, da od delavca v času, ko je ta začasno...

Več


Varuh človekovih pravic RS (Varuh) je na lastno pobudo obravnaval problematiko sistematičnih nepravilnosti pri poslovanju Ministrstva, konkretno...

Več
Kršitelj: Ministrstvo za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti
Kršitev: 25. člen Ustave RS - Pravica do pravnega sredstva
Priporočilo: Vlada neučinkovito rešuje problematiko stalno naraščajočih zaostankov pri obravnavi pritožb na MDDSZEM. Kljub opozorilom Varuha se nekritično pridružuje stališču Ministrstva, da so razlogi izključno v pomanjkanju kadra. Čeprav se že več let povečuje število zaposlenih, ki pritožbe obravnavajo, število nerešenih pritožb zaskrbljujoče hitro narašča. S tem se nedoločenemu krogu upravičencev posledično krši tudi ustavno zagotovljena pravica do pravnega sredstva, ki ob odsotnosti odločitve pritožbenega organa v razumnem času povsem zgubi svoj pomen in smisel.

Pobudnica je Varuha človekovih pravic RS (Varuh) seznanila, da je pri Zavodu RS za zaposlovanje (v nadaljevanju Zavod) vložila zahtevo za priznanje...

Več
Kršitelj: Zavod RS za zaposlovanje (organ s področja) | Ministrstvo za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti
Kršitev: 03. člen ZVarCP - Načelo pravičnosti
Priporočilo: Oseba ne sme nositi bremena izključno zaradi napake organa, ki je odločal o njeni pravici. Zgolj ustni opomini odgovornim javnim uslužbencem ne zadostujejo. Varuh je zahteval pisno opravičilo. Bil je uspešen.